Lors de La 13éme édition du "Global Forum on Migration and Development", tqui s'est enu du 18 au 26 janvier 2021 à Dubaï, Enabel a exposé cinq principales leçons apprises durant la mise en œuvre du projet PALIM.  

Enabel met en œuvre les projets PALIM et THAMM suivant le modèle "Global Skills Partnership" ou "Partenariat Mondial des Compétences", qui considère que la mobilité du travail n'est bénéfique pour toutes les parties que si les employés potentiels peuvent trouver un emploi qualifié dans leur pays d'origine et dans le pays de destination.
Le PALIM vise essentiellement la formation de talents au Maroc et leur mise à l'emploi, tant au Maroc qu'en Belgique, via un schéma de mobilité concertée.  

Ces projets s'alignent également sur des objectifs mondiaux importants tels qu'une meilleure gestion des migrations, conformément aux objectifs liés à la migration du Programme des objectifs de développement durable à l'horizon 2030. Ils s'alignent également sur le cadre global de la politique de migration extérieure de l'Union européenne, l'agenda européen en matière de migration et l'approche globale de la migration et de la mobilité.