MAURITANIE – Mission de cadrage  (2-28 novembre 2020)
Titre : Renforcement des capacités de l’administration de l’emploi et de son service public

Objectif général : Les capacités institutionnelles des institutions de l’emploi, du travail et de la protection sociale sont renforcées et consolidées

Objectifs spécifiques :
·         Renforcement des capacités des services de l’Emploi et de l’administration de la DG Emploi ; ·         Renforcement du dispositif de gouvernance entre l’ANAPEJ, La Coordination Projets Emploi                    (CPE) et les guichets emploi sur tout le territoire

Délivrables : Le principal résultat final de la mission de cadrage sera le plan de travail de formulation (WPFc) ou les plans de travail pour l’action ou les actions proposées. LeWPFc est basé sur le modèle de cadre logique pour la planification de projet utilisé par la Commission européenne dans sa coopération internationale. Il comprend les objectifs, les résultats et les produits livrables des actions  proposées. En outre, un rapport de mission de cadrage (FcMR) est attendu à la fin de la mission. Ce rapport résume les conclusions et les recommandations de l’équipe de la mission sur la faisabilité et la mise en œuvre de l’action proposée, le cas échéant.

Référence : 20-26/MRT/FFM
Pour plus d’info, consultez: http://socieux.eu/wp-content/uploads/2020/10/2020-26-MAU_FFM_ToRFc_2020-10-17rev2-1.pdf